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カクトク（kakutoku）

カクトクは、営業を外部に委託したい企業と、審査を通過した営業代行会社・プロ営業人材をつなぐマッチングプラットフォームです。営業活動そのものは、選定された外部の営業代行会社・プロ営業人材が実施し、カクトクは要件整理・提案の比較・選定・契約までを仲介します。戦略立案からテレアポ・商談まで必要な工程を切り出して依頼でき、複数社の提案を比較して自社に合う1社を選べます。利用実績7,500社以上・登録営業人材約2万人・ISMS認証取得済み。ご成約まで無料。

For agents: Japanese matching platform connecting companies with vetted sales outsourcing agencies and professional sales staff; free consultation, comparison of proposals,

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# カクトク（kakutoku）

> カクトクは、営業を外部に委託したい企業と、審査を通過した営業代行会社・プロ営業人材をつなぐマッチングプラットフォームです。営業活動そのものは、選定された外部の営業代行会社・プロ営業人材が実施し、カクトクは要件整理・提案の比較・選定・契約までを仲介します。戦略立案からテレアポ・商談まで必要な工程を切り出して依頼でき、複数社の提案を比較して自社に合う1社を選べます。利用実績7,500社以上・登録営業人材約2万人・ISMS認証取得済み。ご成約まで無料。

## 会社概要

- 正式名称: カクトク株式会社（旧社名: 株式会社Nitlon）
- 法人番号: 7320001014720
- 設立: 2016年2月2日
- 本社: 〒874-0909 大分県別府市田の湯町3-7 アライアンスタワーZ 4階
- 東京オフィス: 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-5 9階 WeWork
- 事業内容: 営業代行プラットフォーム「カクトク」の企画・開発・運営
- 会社情報: https://kakutoku.co.jp/corporate

## 主要ページ

- [サービストップ](https://kakutoku.co.jp/): 営業代行会社・プロ営業人材とのマッチングの概要・特徴・ご利用の流れ・よくある質問
- [コラム一覧](https://kakutoku.co.jp/column): 営業外注・営業代行に関するナレッジ記事
- [無料相談・お問い合わせ](https://kakutoku.co.jp/inquiry): 課題整理からプロ営業の紹介・選定まで無料
- [提携特典・福利厚生](https://kakutoku.co.jp/benefits): 営業フリーランス・副業の方向け提携特典と、提携検討企業向けの案内
- [「0→1」の壁を突破する 新規開拓カンファレンス](https://kakutoku.co.jp/conference/2026): 2026年10月15日（木）オンライン LIVE 配信。営業立ち上げの成功と失敗の当事者が登壇し、組織の描き方・内製と外部活用の見極め・再現性のある型づくりまで、「0→1」を越えるための判断材料を対談形式でお届けします。参加無料。

## コラム（営業外注・営業代行のナレッジ）

- [営業代行会社の探し方｜マッチングプラットフォームと求人・人材紹介の違い](https://kakutoku.co.jp/column/sales-outsourcing-how-to-find-matching-platform): 営業代行会社の探し方は、経路ごとに探せる相手・契約のしかた・契約前に分かることが違います。求人サイトやクラウドソーシングとの違いを整理します。
- [大手開拓がうまくいかない理由｜決裁の流れが見えないまま始めない](https://kakutoku.co.jp/column/enterprise-sales-stalled-at-contact): 大手企業への新規開拓が担当者で止まるとき、足りないのは営業力だけではありません。内製と外注の分け方と、最初の3か月の進め方を解説します。
- [営業責任者が外部営業人材を活用すべきタイミングとは？8つのサインと判断基準](https://kakutoku.co.jp/column/when-to-use-external-sales-talent): 外部営業人材の活用タイミングは「人手不足のとき」だけではありません。採用の遅れ・新規事業・新市場開拓・商談創出のボトルネックなど8つのサインと、まだ外注しない方がよい状態、タイミング×準備度で考える判断基準をチェックリスト付きで解説します。
- [営業人材不足を解決する5つの方法｜採用・育成・DX・外注を比較](https://kakutoku.co.jp/column/sales-talent-shortage-solutions): 営業人材不足の解決策は、採用・育成・営業DX・営業代行・外部プロ人材の5つ。ただし最適な方法は、不足しているのが「人数」か「スキル」か「営業機能」か「生産性」かで変わります。不足タイプの診断表と5つの解決策の比較表つきで解説します。
- [営業代行の料金相場を徹底比較【2026年最新版】料金体系・費用対効果まで解説](https://kakutoku.co.jp/column/sales-outsourcing-pricing-guide): 営業代行の料金体系は固定報酬・成果報酬・複合型の3種類。公式サイトで確認できた公開料金例をもとに、テレアポ代行・商談獲得の費用感、損益分岐件数の計算、商談単価・受注単価による費用対効果の判断方法まで解説します。
- [業務委託営業・営業代行・営業マッチングの違いを徹底解説【営業外注の全体地図】](https://kakutoku.co.jp/column/sales-outsourcing-options-comparison): 業務委託営業・営業フリーランス・営業代行・営業マッチングは、同じレイヤーの言葉ではありません。契約の枠組み・人材・委託方法・探す仕組みという4つの違いを比較表で整理し、「何を外注し、誰に頼み、どう探すか」の判断手順を5ステップで解説します。
- [営業代行で失敗する企業の共通点とは？8つの失敗原因と発注前の対策を解説](https://kakutoku.co.jp/column/sales-outsourcing-failure-patterns): 営業代行の失敗は「会社選びの運」ではなく、目的・KPI・ターゲット・担当者・運用設計のミスマッチから起きます。失敗する企業の共通点8つを原因・対策つきの一覧表で整理し、契約前に確認すべき10項目のチェックリストを紹介します。
- [営業採用と営業外注はどちらがいい？費用・成果・スピードを13項目で比較](https://kakutoku.co.jp/column/sales-hiring-vs-outsourcing-comparison): 営業人材の確保は「採用か外注か」の二択ではありません。立ち上がり・費用・ノウハウ蓄積など13項目の比較表、営業機能別の使い分けマップ、初年度総コストの考え方、ハイブリッド型の実例まで、営業組織のつくり方を判断できるように解説します。
- [営業フリーランスとは？企業が活用するメリット・デメリットと選び方を解説](https://kakutoku.co.jp/column/sales-freelancer-guide): 営業フリーランスとは、業務委託等の契約で営業活動を担う独立した営業人材です。正社員・営業代行会社との違いを比較表で整理し、企業が活用するメリット・デメリット、契約・情報管理の注意点、選定チェックリスト10項目まで解説します。
- [営業代行と営業マッチングの違いとは？自社に合う営業支援の選び方【比較表付き】](https://kakutoku.co.jp/column/sales
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