# Colombia Diversa

> Derechos LGBTIQ+ en Colombia con justicia e igualdad


## Posts

- [Cargo: Consultoría Psicosocial](https://colombiadiversa.org/cargo-consultoria-psicosocial/): Términos de Referencia Consultoría Psicosocial Convocatoria para la contratación de una persona profesional en psicología o trabajo social para el acompañamiento psicosocial del proyecto de diálogo entre personas LGBTI y líderes religiosos- Antecedentes Colombia Diversa es una organización que trabaja por la garantía plena de los derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans e intersex (LGBTIQ+) mediante estrategias de litigio, incidencia, investigación, fortalecimiento de capacidades y transformación cultural. En el marco de uno de sus proyectos, la organización desarrolla procesos de diálogo y acercamiento entre personas LGBTIQ+ y líderes o comunidades religiosas, con el propósito de fortalecer el reconocimiento mutuo, [&hellip;]
- [Cargo: Abogada de Paz y Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-de-paz-y-justicia-transicional-3/): Fecha: Del 10 al 20 de julio de 2026 Cargo. Abogada de paz y justicia transicional La presente convocatoria se enmarca en el trabajo del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa, orientado a promover la participación de las personas LGBTIQ+ en la construcción de paz y a fortalecer el acceso a la justicia y la reparación integral de las víctimas. Perfil del cargo. Se busca profesional titulada en Derecho, con tarjeta profesional vigente y experiencia mínima de 4 años en derechos humanos, derecho internacional humanitario, paz y justicia transicional, derecho constitucional o derecho penal. El rol está orientado [&hellip;]
- [Cargo: Abogada de Paz y Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-de-paz-y-justicia-transicional-2/): Fecha: Del 7 al 17 de julio de 2026 Cargo. Abogada de paz y justicia transicional La presente convocatoria se enmarca en el trabajo del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa, orientado a promover la participación de las personas LGBTIQ+ en la construcción de paz y a fortalecer el acceso a la justicia y la reparación integral de las víctimas. Perfil del cargo. Se busca profesional titulada en Derecho, con tarjeta profesional vigente y experiencia mínima de 4 años en derechos humanos, derecho internacional humanitario, paz y justicia transicional, derecho constitucional o derecho penal. El rol está orientado [&hellip;]
- [Convocatoria: adquisición de servidor y licenciamiento para la oferta de Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-adquisicion-de-servidor-y-licenciamiento-para-la-oferta-de-colombia-diversa/): UBICADA EN LA CALLE 30 A #6-22 OFIC 801 EN LA CIUDAD DE BOGOTA. 1. OBJETO DE LA CONVOCATORIA Seleccionar al proveedor que ofrezca las mejores condiciones técnicas, económicas y de garantía para la adquisición de un (1) servidor de montaje en rack existente, junto con su respectiva licencia de sistema operativo, de acuerdo con las especificaciones técnicas detalladas en este documento. 2. ESPECIFICACIONES TÉCNICAS MÍNIMAS REQUERIDAS El equipo y software ofertados deben ser nuevos, de fábrica y cumplir o superar estrictamente las siguientes características:  Componente / Característica Especificación Mínima Requerida Marca y modelo de referencia HPE ProLiant DL320 Gen11 (o [&hellip;]
- [Convocatoria: Consultoría para la evaluación del Plan Estratégico Institucional 2021-2026 y la formulación del Plan Estratégico Institucional 2027-2032 de Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-consultoria-para-la-evaluacion-del-plan-estrategico-institucional-2021-2026-y-la-formulacion-del-plan-estrategico-institucional-2027-2032-de-colombia-diversa/): Antecedentes Colombia Diversa es una organización de derechos humanos que trabaja por la garantía plena de los derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans y de orientaciones sexuales e identidades de género diversas en Colombia. Durante el periodo 2021-2026 la organización implementó su Plan Estratégico Institucional, orientando sus acciones de incidencia, litigio estratégico, fortalecimiento comunitario, producción de conocimiento, transformación cultural y fortalecimiento organizacional. Con el fin de valorar los avances alcanzados, identificar aprendizajes institucionales y responder a los retos emergentes del contexto político y social para los derechos de las personas LGBTI, Colombia Diversa requiere contratar una consultoría que realice [&hellip;]
- [Cargo: coordinadora de comunicaciones](https://colombiadiversa.org/cargo-coordinadora-de-comunicaciones/): Cargo: Coordinación de comunicaciones Fechas de la convocatoria: 08 a 17 de abril de 2026 Perfil del cargo: Colombia Diversa busca una persona para liderar la coordinación de comunicaciones de la organización, con la responsabilidad de orientar estratégicamente las narrativas, contenidos y el posicionamiento público de la agenda de derechos humanos de la organización. Se requiere una persona profesional en áreas como comunicación social, ciencias sociales, narrativas digitales u otros campos afines, con experiencia de cinco (5) años en el diseño, desarrollo y gestión de procesos de comunicación. Se valorará especialmente experiencia en temas relacionados con género, diversidad y derechos humanos. [&hellip;]
- [Cargo: Abogada de Paz y Justicia Transicional CL](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-de-paz-y-justicia-transicional-cl/): Fecha: Del 6 al 16 de febrero de 2026 Cargo. Abogada de paz y justicia transicional La presente convocatoria se enmarca en el trabajo del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa, orientado a promover la participación de las personas LGBTIQ+ en la construcción de paz y a fortalecer el acceso a la justicia y la reparación integral de las víctimas. Perfil del cargo. Se busca profesional titulada en Derecho, con tarjeta profesional vigente y experiencia mínima de 4 años en derechos humanos, derecho internacional humanitario, paz y justicia transicional, derecho constitucional o derecho penal. El rol está orientado [&hellip;]
- [Cargo: Abogada de Paz y Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-de-paz-y-justicia-transicional/): Fecha: Del 6 al 16 de febrero de 2026 Cargo:  Abogada de paz y justicia transicional La presente convocatoria se enmarca en el trabajo del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa, orientado a promover la participación de las personas LGBTIQ+ en la construcción de paz y a fortalecer el acceso a la justicia y la reparación integral de las víctimas. Perfil del cargo. Se busca profesional titulada en Derecho, con tarjeta profesional vigente y experiencia mínima de 4 años en derechos humanos, derecho internacional humanitario, paz y justicia transicional, derecho constitucional o derecho penal. El rol está orientado [&hellip;]
- [Colombia Diversa abre convocatoria para productora de podcast](https://colombiadiversa.org/podcast-convocatoria/): Contexto y justificación Colombia Diversa es una organización social con más de dos décadas de trayectoria en la defensa y promoción de los derechos  de las personas LGBTIQ+ en Colombia. En los últimos años, a través del área de Paz y Justicia Transicional, la organización ha enfocado su labor en contribuir a la construcción de paz mediante la documentación de violencias contra personas LGBTIQ+ en el contexto del conflicto armado, la representación de sus casos ante mecanismos judiciales, el acompañamiento psicosocial y la creación de procesos de memoria a través de iniciativas culturales. En este marco, Colombia Diversa busca desarrollar un [&hellip;]
- [Rechazamos la violencia contra Yendri Velásquez y Luis Alejandro Peche, activistas venezolanos en Bogotá](https://colombiadiversa.org/rechazamos-la-violencia-contra-yendri-velasquez-y-luis-alejandro-peche-activistas-venezolanos-en-bogota/): En la tarde de este lunes 13 de octubre, dos ciudadanos venezolanos fueron víctimas de un atentado con armas de fuego en la ciudad de Bogotá. Se trata de Luis Alejandro Peche, analista político, y Yendri Velásquez, defensor de derechos humanos, activista LGBTIQ+ e integrante del programa de fellows de Dejusticia.  Yendri se encontraba a punto de iniciar su proceso de intercambio académico en alianza con la organización Colombia Diversa. Ambos activistas se encuentran en recuperación en una clínica de la capital colombiana. Desde Dejusticia, Colombia Diversa y Alerta Venezuela rechazamos este acto de violencia, que deja ver la enorme vulnerabilidad [&hellip;]
- [Convocatoria para el cargo de abogada de paz y justicia transicional](https://colombiadiversa.org/convocatoria-para-el-cargo-de-abogada-de-paz-y-justicia-transicional/): Fecha: Del 9 al 19 de octubre de 2025 Cargo. Abogada del Área de Paz y Justicia Transicional Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa o a quien esta designe como supervisora del contrato y se encargará de las actividades relacionadas con la promoción del acceso a la justicia transicional para las víctimas de violencias basadas en género en el marco del conflicto armado. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: Acompañar y representar judicialmente casos de violencias basadas en género de [&hellip;]
- [Consultoría para el fortalecimiento del sistema institucional de planeación, monitoreo, evaluación, aprendizaje y gestión del conocimiento (PMEA) de la organización Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-el-fortalecimiento-del-sistema-institucional-de-planeacion-monitoreo-evaluacion-aprendizaje-y-gestion-del-conocimiento-pmea-de-la-organizacion-colombia-diversa/): 1. Introducción y antecedentes CooperAcció y Colombia Diversa comparten una apuesta de trabajo centrada en el cumplimiento del Acuerdo Final de Paz (AFP) y la consolidación de la paz en Colombia con enfoque feminista y de diversidad sexual y de género; fomentando las alianzas entre el movimiento feminista y LGBTIQ+ en Colombia. Entre 2021 a 2022, CooperAcció y Colombia Diversa implementamos de manera conjunta el proyecto “Una paz propia: mujeres lesbianas, bisexuales y trans construyen paz en Colombia”, financiado por el Ayuntamiento de Barcelona, desde el cual se logró posicionar las experiencias y reivindicaciones de las mujeres LBT como forma de [&hellip;]
- [Contratación de una agencia de viajes para gestión integral de evento en Santa Marta](https://colombiadiversa.org/contratacion-de-una-agencia-de-viajes-para-gestion-integral-de-evento-en-santa-marta/): Antecedentes: En el marco del proyecto: Fortalecimiento y articulación de organizaciones, redes y plataformas de sociedad civil de ALC para el seguimiento de las cumbres CELAC-UE de cooperación internacional con la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo- AECID, la Organización ha identificado la importancia de tener un servicio de agencia de viajes corporativos eficiente y organizado, especialmente para llevar a cabo las actividades que involucran viajes internacionales y nacionales para congresos, reuniones de trabajo, la planificación de estos viajes es decisivo para una mejor organización en temas logísticos. Actualmente, la organización realiza viajes corporativos de manera ocasional, sin contar [&hellip;]
- [Sobre el acceso a derechos económicos, sociales y culturales de personas LGBTIQ+ en Colombia](https://colombiadiversa.org/sobre-el-acceso-a-derechos-de-personas-lgbtiq-en-colombia/): En el marco de la revisión que el Comité de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (Comité DESC) efectuará al Estado Colombiano frente al cumplimiento de las obligaciones establecidas en el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (PIDESC), Colombia Diversa les presenta los principales obstáculos que enfrentan mujeres lesbianas, hombres gais, personas bisexuales, personas trans, intersex y queer (LGBTIQ+) en el país en relación con el disfrute de sus derechos económicos sociales y culturales (DESC) y solicita al Comité DESC hacer recomendaciones específicas en favor de los derechos de las personas LGBTIQ+ más allá de la cláusula de no discriminación [&hellip;]
- [Cargo de asistente administrativa](https://colombiadiversa.org/cargo-de-asistente-administrativa/): &nbsp; Convocatoria abierta: 01 de septiembre hasta el 10 de septiembre de 2025 Objeto: Contratar los servicios de un/a (1) asistente administrativo/a, para realizar procesos administrativos y logísticos de oficina y de proyectos de Colombia Diversa. Perfil: El/la Asistente Administrativo/a deberá ser una persona organizada, proactiva, con capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle, que contribuya a la gestión administrativa, logística y financiera de Colombia Diversa. Se espera que tenga habilidades para la planeación, el seguimiento de procesos, la comunicación efectiva y el manejo responsable de la información y recursos de la organización. Formación Académica: Técnico/a o profesional en [&hellip;]
- [Consultoría en salud mental y autocuidado](https://colombiadiversa.org/consultoria-en-salud-mental-y-autocuidado/): Antecedentes Colombia Diversa es una organización que trabaja por la promoción y defensa de los derechos de las personas LGBTI en Colombia. Reconociendo la importancia del bienestar integral de su equipo de trabajo, y en respuesta a los desafíos psicosociales que enfrentan quienes trabajan en contextos de alta exigencia emocional, la organización busca implementar una consultoría especializada en salud mental y autocuidado. Objetivo de la consultoría Fortalecer el bienestar emocional y las capacidades de autocuidado del equipo de Colombia Diversa, mediante la implementación de estrategias y herramientas prácticas que respondan a las necesidades identificadas en el sondeo interno realizado por la [&hellip;]
- [Convocatoria asistencia técnica de la Red Sin Violencia LGBT](https://colombiadiversa.org/convocatoria-asistencia-tecnica-de-la-red-sin-violencia-lgbt/): Estamos buscando a una persona que asuma el cargo de Asistente para apoyo de la Secretaría Técnica de la Red Sin Violencia LGBTI+. Se recibirán postulaciones de personas que residan en cualquier país de América Latina y el Caribe. Recepción de Aplicaciones: Se recibirán aplicaciones hasta el domingo 27 de julio del 2025 11:59 pm (hora Colombia). Información del cargo: 1. Cargo: Asistente de la Secretaría Técnica de la Red Regional Sin Violencia LGBTI. 2. Descripción: La Red Regional Sin Violencia LGBTI es una red de organizaciones sociales que monitorea y documenta homicidios de personas LGBTI en América Latina y el [&hellip;]
- [Convocatoria profesional en investigación y derechos humanos](https://colombiadiversa.org/convocatoria-profesional-en-investigacion-y-derechos-humanos/): Convocatoria abierta: 18 de julio al 28 de julio del 2025. Descripción. El Área de Incidencia de Colombia Diversa, en su división de Derechos Humanos, está encargada de recolectar, sistematizar y analizar información sobre la situación de derechos humanos de las personas lesbianas, gays, bisexuales y trans (LGBT) a nivel nacional. Con esta información, se elaboran informes y estudios, se diseñan e implementan estrategias de incidencia ante instituciones del Estado y organismos internacionales de derechos humanos en materia de protección, prevención y acceso a la justicia, y de fortalecimiento organizativo tanto a organizaciones de derechos humanos como a otras organizaciones LGBT. La persona [&hellip;]
- [Cargo: Abogada/e de Paz y Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-e-de-paz-y-justicia-transicional-2/): Fecha: Del 15 al 25 de mayo de 2025 Cargo. Abogada/e del Área de Paz y Justicia Transicional Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa o a quien esta designe como supervisora del contrato y se encargará de las actividades relacionadas con la promoción del acceso a la justicia transicional para las víctimas de violencias basadas en género en el marco del conflicto armado. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: Acompañar y representar judicialmente casos de violencias basadas en género de víctimas acreditadas ante [&hellip;]
- [Colombia Diversa en la audiencia del Congreso sobre la Ley de Identidad de Género.](https://colombiadiversa.org/colombia-diversa-en-la-audiencia-del-congreso-sobre-la-ley-de-identidad-de-genero/): Colombia Diversa durante más de 20 años, ha defendido los derechos de las personas LGBTIQ+ en nuestro país, que pueden resumirse en el derecho a existir, expresar su identidad y vivir de la manera que se quiere. Tiempo durante el cual Colombia ha avanzado en el respeto por la vida y la dignidad de las personas, muestra de ello son las más de 200 sentencias que la Corte Constitucional ha emitido reconociendo que los derechos de las personas LGBTIQ+, si,  son derechos humanos y por lo tanto merecen igual protección. Y eso es justo lo que hoy nos convoca, la solicitud [&hellip;]
- [Términos de referencia para el proyecto expositivo Celeste](https://colombiadiversa.org/terminos-de-referencia-para-el-proyecto-expositivo-celeste/): 1.Objeto: Desde hace 20 años, Colombia Diversa ha documentado la violencia contra personas LGBTIQ+, centrándose en los homicidios, los asesinatos y la violencia policial que vulnera sus derechos fundamentales. A lo largo de este trabajo, la organización ha recopilado información clave sobre las ciudades con mayoría de casos reportados, las modalidades de violencia y los grupos más vulnerables dentro de la población LGBTIQ+. Además de la documentación, la apuesta cultural de Colombia Diversa incluye la construcción de memoria como una forma de desafiar la narrativa que históricamente ha negado la dignidad de las vidas LGBTIQ+, pues se ha dicho que sus [&hellip;]
- [Cargo: Abogada/e de Paz y Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-e-de-paz-y-justicia-transicional/): Fecha: Del 12 al 22 de marzo de 2025 Cargo. Abogada/e del Área de Paz y Justicia Transicional Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa o a quien esta designe como supervisora del contrato y se encargará de las actividades relacionadas con la promoción del acceso a la justicia transicional para las víctimas de violencias basadas en género en el marco del conflicto armado. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: Acompañar y representar judicialmente casos de violencias basadas en género de víctimas acreditadas ante [&hellip;]
- [Contratación de una Agencia de Viaje para el suministro de tiquetes áreos](https://colombiadiversa.org/contratacion-de-una-agencia-de-viaje-para-el-suministro-de-tiquetes-areos-2/): 1. Antecedentes: En el marco del proyecto: Fortalecimiento y articulación de organizaciones, redes y plataformas de sociedad civil de ALC para el seguimiento de las cumbres CELAC-UE de cooperación internacional con la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo- AECID, la Organización ha identificado la importancia de tener un servicio de agencia de viajes corporativos eficiente y organizado, especialmente para llevar a cabo las actividades que involucran viajes internacionales y nacionales para congresos, reuniones de trabajo, la planificación de estos viajes es decisivo para una mejor organización en temas logísticos. Actualmente, la organización realiza viajes corporativos de manera ocasional, sin [&hellip;]
- [Contratación de una Agencia de Viaje para el suministro de tiquetes áreos](https://colombiadiversa.org/contratacion-de-una-agencia-de-viaje-para-el-suministro-de-tiquetes-areos/): 1. Antecedentes: En el marco del proyecto: Fortalecimiento y articulación de organizaciones, redes y plataformas de sociedad civil de ALC para el seguimiento de las cumbres CELAC-UE de cooperación internacional con la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo- AECID, la Organización ha identificado la importancia de tener un servicio de agencia de viajes corporativos eficiente y organizado, especialmente para llevar a cabo las actividades que involucran viajes internacionales y nacionales para congresos, reuniones de trabajo, la planificación de estos viajes es decisivo para una mejor organización en temas logísticos. Actualmente, la organización realiza viajes corporativos de manera ocasional, sin [&hellip;]
- [Profesional en administración y logística de proyectos](https://colombiadiversa.org/profesional-en-administracion-y-logistica-de-proyectos/): Cargo. Profesional en administración para la implementación del proyecto &#8220;Camino a la reparación: acceso a la justicia, fortalecimiento de liderazgos feministas para la paz y autonomía económica para mujeres LBT” y logística para la implementación del proyecto “Fortalecimiento Y Articulación De Organizaciones, Redes Y Plataformas De Sociedad Civil De Alc Para El Seguimiento De Las Cumbre Celac-Ue” &nbsp; Objeto. Contratar los servicios de Un/a (1) profesional en administración y logística de proyectos, para la selección de proveedores, realización de eventos, y legalización de viajes y viáticos y administración,  ejecución presupuestal y financiera del proyecto &#8220;Camino a la reparación: acceso a la justicia, fortalecimiento de liderazgos feministas [&hellip;]
- [Consultoría para el diseño y construcción pedagógica de 5 módulos de la Escuela Política Feminista para la construcción de paz de Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-el-diseno-y-construccion-pedagogica-de-5-modulos-de-la-escuela-politica-feminista-para-la-construccion-de-paz-de-colombia-diversa/): Publicada 25 de marzo de 2025 Objeto:  Consultoría para el diseño y diagramación del material pedagógico de los módulos de la Escuela Política Feminista para la construcción de paz de Colombia Diversa. Actividades y productos: Bajo la supervisión de la Coordinación de Paz y Justicia Transicional, o de la persona designada por la Coordinación para estos efectos, la persona contratada estará encargada de desarrollar los módulos de la Escuela Política Feminista. Esto incluye proponer y construir la metodología y herramientas pedagógicas, al tiempo que profundizar los contenidos establecidos previamente por Colombia Diversa para cada uno de los módulos. Los productos diseñados [&hellip;]
- [Términos de referencia para la contratación de una consultoría que re-diseñe la página web de Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/terminos-de-referencia-para-la-contratacion-de-una-consultoria-que-re-disene-la-pagina-web-de-colombia-diversa-2/): Objetivo del proyecto: Rediseñar la página web de Colombia Diversa con el propósito de: Proveer información accesible y actualizada a la población LGBTIQ+ sobre sus derechos. Posicionar el trabajo de la organización como líder en la defensa de los derechos humanos en Colombia. Facilitar la interacción con la audiencia y promover donaciones. Alcance del proyecto: El proyecto incluye el diseño, desarrollo y entrega de un sitio web que contenga las siguientes secciones clave: Inicio: Información general (actividades y últimas novedades). Además cifras de impacto de la organización. Publicaciones: Espacio para alojar informes, estudios, boletines y artículos. Debe ser fácil de buscar por categorías [&hellip;]
- [Profesional de investigación de la Secretaría Técnica de la Red Regional SIn Violencia LGBTI](https://colombiadiversa.org/profesional-de-investigacion-de-la-secretaria-tecnica-de-la-red-regional-sin-violencia-lgbti/): Información del cargo Cargo: Profesional de investigación para apoyo de la Secretaría Técnica de la Red Regional SIn Violencia LGBTI Descripción: La Red Regional SIn Violencia LGBTI es una red de organizaciones sociales que monitorea y documenta homicidios de personas LGBTI en América Latina y el Caribe, con lo cual se diseñan e implementan estrategias de difusión e incidencia a nivel regional para ayudar a prevenir, atender, investigar y sancionar la violencia por prejuicio. La persona seleccionada trabajará en labores de investigaciones, registro y difusión de datos, como también en la coordinación con integrantes de la Red, y liderar aspectos pedagógicos y logísticos [&hellip;]
- [Convocatoria especialista de comunicaciones y diseño](https://colombiadiversa.org/convocatoria-especialista-de-comunicaciones-y-diseno/): Título del rol: Especialista de comunicaciones y diseño Fecha de publicación: 09 de octubre de 2024. Descripción: Buscamos a una persona con habilidades creativas y estratégicas para gestionar la comunicación digital y el diseño de contenido para dos redes LGBTIQ+ de América Latina y el Caribe: la Red Sin Violencia y la Red de Litigantes LGBTI+ de las Américas. El objetivo es planificar, ejecutar y supervisar estrategias de comunicación tanto en redes sociales como fuera de ellas, que promuevan los derechos humanos, el activismo, la sensibilización sobre la violencia por prejuicio y temas de género con un enfoque en la inclusión y diversidad. Responsabilidades: [&hellip;]
- [Actualización del Régimen Tributario Especial – 2024](https://colombiadiversa.org/actualizacion-del-regimen-tributario-especial-2025/): En cumplimiento de lo establecido en el  Estatuto Tributario y las disposiciones de la DIAN para las entidades pertenecientes al Régimen Tributario Especial, se publica la documentación correspondiente al proceso de actualización del año 2024. Para efectos de protección de datos personales, la certificación de cumplimiento de requisitos fue publicada con la información de identificación de donantes debidamente anonimizada. A continuación se encuentran los documentos correspondientes: Informe de gestión 2024 Estados financieros comparativos 2023-2024 Certificado antecedentes Junta Directiva Certificado de cumplimiento de requisitos art 364-5
- [Colombia Diversa recibe condecoración por el Congreso](https://colombiadiversa.org/colombia-diversa-recibe-condecoracion-por-el-congreso/): Buenos días. Para mí es un gran honor recibir este reconocimiento. En nombre de Colombia Diversas, su junta directiva, su equipo de trabajo y todos los estudiantes, voluntarios, donantes y todas las personas que se han unido a esta causa común de hacer de Colombia una Colombia más incluyente y más diversa. Gracias al Senado de la República por este reconocimiento, hoy es posible lo que hace 20 años era impensable. Desde 1998, en este mismo recinto, la senadora Margarita Londoño y Piedad Córdoba, del Partido Liberal, trabajaron en este Congreso por reconocer los derechos de las parejas del mismo sexo, [&hellip;]
- [Términos de referencia para la contratación de una consultoría que re-diseñe la página web de Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/terminos-de-referencia-para-la-contratacion-de-una-consultoria-que-re-disene-la-pagina-web-de-colombia-diversa/): Objetivo del proyecto: Rediseñar la página web de Colombia Diversa con el propósito de: Proveer información accesible y actualizada a la población LGBTIQ+ sobre sus derechos. Posicionar el trabajo de la organización como líder en la defensa de los derechos humanos en Colombia. Facilitar la interacción con la audiencia y promover donaciones. Alcance del proyecto: El proyecto incluye el diseño, desarrollo y entrega de un sitio web que contenga las siguientes secciones clave: Inicio: Información general (actividades y últimas novedades). Además cifras de impacto de la organización. Publicaciones: Espacio para alojar informes, estudios, boletines y artículos. Debe ser fácil de buscar por categorías [&hellip;]
- [Términos de Referencia cargo profesional administrativo/a y de logística](https://colombiadiversa.org/terminos-de-referencia-cargo-profesional-administrativo-a-y-de-logistica/): Fecha de cierre: 30 de noviembre de 2024 Lugar de trabajo: Bogotá, Colombia Modalidad: Híbrida Organización: Colombia Diversa 1. Antecedentes Colombia Diversa es una organización sin fines de lucro que se dedica a la protección de los derechos humanos y legales de las personas LGBTIQ+ en Colombia. Desde su creación en 2004, Colombia Diversa se ha destacado como una organización pionera en la defensa de los derechos de la comunidad LGBTIQ+ en Colombia, logrando impactos que se han extendido a otros países de América Latina. La organización trabaja incansablemente para apoyar a las personas que enfrentan discriminación por su orientación sexual [&hellip;]
- [Términos de referencia - cargo: contador/a/e](https://colombiadiversa.org/terminos-de-referencia-cargo-contador-a-e/): Fecha de cierre: 30 de noviembre de 2024 Lugar de trabajo: Bogotá, Colombia Modalidad: Híbrida Organización: Colombia Diversa 1. Antecedentes Colombia Diversa es una organización sin fines de lucro que se dedica a la protección de los derechos humanos y legales de las personas LGBTIQ+ en Colombia. Desde su creación en 2004, Colombia Diversa se ha destacado como una organización pionera en la defensa de los derechos de la comunidad LGBTIQ+ en Colombia, logrando impactos que se han extendido a otros países de América Latina. La organización trabaja incansablemente para apoyar a las personas que enfrentan discriminación por su orientación sexual [&hellip;]
- [Profesional en Derecho para apoyo de la Secretaría Técnica de la Red de Litigantes LGBTI+ de las Américas.](https://colombiadiversa.org/profesional-en-derecho-para-apoyo-de-la-secretaria-tecnica-de-la-red-de-litigantes-lgbti-de-las-americas/): Profesional en Derecho para apoyo de la Secretaría Técnica de la Red de Litigantes LGBTI+ de las Américas. Información del Cargo Cargo. Profesional en Derecho para apoyo de la Secretaría Técnica de la Red de Litigantes LGBTI+ de las Américas. Descripción. La Secretaría Técnica está coordinada por una persona e integrada por un equipo que actúa a título profesional brindando apoyo técnico, logístico, informativo a la Red y sus distintas instancias; y ejecutando actividades de la Red. La Secretaría Técnica es el principal contacto entre las personas que integran la Red y sus distintos estamentos. Para efectos de la presente convocatoria se convoca [&hellip;]
- [La JEP reconoce la violencia por prejuicio contra niños y niñas LGBTIQ+](https://colombiadiversa.org/la-jep-reconoce-la-violencia-por-prejuicio-contra-ninos-y-ninas-lgbtiq/): En una decisión histórica, la Jurisdicción Especial para la Paz (JEP) ha reconocido las afectaciones específicas que sufrieron niños y niñas LGBTIQ+ dentro de las filas de las extintas FARC-EP. En el Auto de Determinación de Hechos y Conductas del Macrocaso 07 que investiga el reclutamiento y utilización de niños y niñas por parte de las antiguas FARC-EP, se documentaron cinco patrones, entre ellos las violencias basadas en el prejuicio en contra de niños y niñas reclutadas con orientación sexual o identidad o expresión de género diversas. En este quinto patrón, la Sala advirtió que las infancias LGBTIQ+ sufrieron distintas violencias [&hellip;]
- [Ampliación convocatoria: Abogado/a/e litigante con énfasis en migración](https://colombiadiversa.org/ampliacion-convocatoria-abogado-a-e-litigante-con-enfasis-en-migracion/): Desde 06 de noviembre hasta el 12 de noviembre. Cargo. Abogado/a/e Litigante Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa o a quien esta designa como coordinadora/ supervisora del contrato y se encargará de representar y acompañar casos de personas LGBTIQ+ motivados por orientación sexual e identidad de género, con especial énfasis en caso relacionados con el sector salud, sin ser estos los únicos. También apoyará en la elaboración de los criterios para la selección de casos, analizar y plantear estrategias para la representación de los casos, realizar seguimiento a los casos, [&hellip;]
- [Abogado/a/e litigante con énfasis en migración](https://colombiadiversa.org/abogado-a-e-litigante-con-enfasis-en-migracion/): Cargo. Abogado/a/e Litigante Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa o a quien esta designa como coordinadora/ supervisora del contrato y se encargará de representar y acompañar casos de personas LGBTIQ+ motivados por orientación sexual e identidad de género, con especial énfasis en caso relacionados con el sector salud, sin ser estos los únicos. También apoyará en la elaboración de los criterios para la selección de casos, analizar y plantear estrategias para la representación de los casos, realizar seguimiento a los casos, atención de consultas y asesorías a población LGBTIQ+ o [&hellip;]
- [Convocatoria - Abogadxs Litigante](https://colombiadiversa.org/convocatoria-abogadxs-litigante/): Cargo. Abogado/a/e Litigante Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa o a quien esta designa como coordinadora/ supervisora del contrato y se encargará de representar y acompañar casos de personas LGBTIQ+ motivados por orientación sexual e identidad de género, con especial énfasis en caso relacionados con el sector salud, sin ser estos los únicos. También apoyará en la elaboración de los criterios para la selección de casos, analizar y plantear estrategias para la representación de los casos, realizar seguimiento a los casos, atención de consultas y asesorías a población LGBTIQ+ o [&hellip;]
- [Convocatoria para el rol Auxiliar de investigación en Derechos Humanos en Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-para-el-rol-auxiliar-de-investigacion-en-derechos-humanos-en-colombia-diversa/): Fecha: desde el 12 de septiembre hasta el 22 de septiembre de 2024. Descripción: Desde hace dos décadas, Colombia Diversa trabaja en la defensa de los derechos de la población LGBTIQ+. A través de estrategias de litigio, incidencia y educomunicación, la organización apuesta por posicionar la conversación sobre los derechos humanos y las experiencias de vida de la población LGBTIQ+ en distintos escenarios y audiencias. Por lo anterior, buscamos a una persona dinámica que pueda desarrollar y ejecutar el rol de auxiliar de investigación en Derechos Humanos, el análisis de medios de comunicación para identificar patrones de violencia contra personas LGBTI. [&hellip;]
- [¿Cómo identificar el prejuicio en la violencia contra personas LGBTIQ+?](https://colombiadiversa.org/como-identificar-el-prejuicio-en-la-violencia-contra-personas-lgbtiq/): Desde 2013, en Colombia Diversa hemos venido desarrollando una serie de criterios indicadores para identificar cómo se ve el crimen de persecución por motivos de género, específicamente motivado en el prejuicio sobre la Orientación sexual, expresión e identidad de género (OSEIG) e informar cómo se reúnen o no sus elementos. La tabla que presentamos a continuación es la recopilación de los aprendizajes mencionados: Ver tabla Además, publicamos el avance que hemos tenido hasta el momento (agosto de 2024) en el desarrollo de un instrumento de identificación y priorización del riesgo motivado por el prejuicio hacia las OSIEG no normativas. Aunque este instrumento aún no está totalmente [&hellip;]
- [Grant Financial Manager](https://colombiadiversa.org/grant-financial-manager/): Position: Grant Financial Manager Duration: Long-term (1-5 years). Starting October 2024- depends on donor funding. Location: Bogotá, Colombia, with occasional travel to project sites as determined by the Project Director. Project Title: Empower LGBTQI+: Strengthening Protections, Inclusion and Rights Across Latin America and the Caribbean (“Empower LGBTQI+), finance by USAID Introduction This position is primarily responsible for developing and tracking activity budgets, conducting grantee eligibility checks and maintaining the grant file for all activities. S/he manages activity documentation, confirms receipt of goods/services, provides quality control and basic compliance, reviews milestones, drafts amendments, and manages implementation timelines. S/he maintains regular communication with the grantee and conducts [&hellip;]
- [Monitoring, Evaluation, and Learning (MEL) Specialist](https://colombiadiversa.org/monitoring-evaluation-and-learning-mel-specialist/): Position: Monitoring, Evaluation, and Learning (MEL) Specialist Duration: Long-term (1-5 years). Starting October 2024- depends on donor funding Location: Bogotá, Colombia, with occasional travel to project sites as determined by the Project Director. Project Title: Empower LGBTQI+: Strengthening Protections, Inclusion and Rights Across Latin America and the Caribbean (“Empower LGBTQI+), finance by USAID &nbsp; Introduction The Monitoring, Evaluation, and Learning (MEL) Specialist will be responsible for leading and coordinating the implementation of the Project’s Monitoring and Evaluation Plan, ensuring the effective collection, analysis, and use of data for informed decision-making. This role is crucial for ensuring that the project meets its goals and objectives, [&hellip;]
- [Chief Of Party - Terms of Reference](https://colombiadiversa.org/chief-of-party-terms-of-reference/): Position: Chief Of Party Duration: Long-term (1-5 years). Starting October 2024- depends on donor funding approval Location: Bogotá, Colombia, with occasional travel to project sites as determined by the Project Director. Project Title: Empower LGBTQI+: Strengthening Protections, Inclusion and Rights Across Latin America and the Caribbean (“Empower LGBTQI+), financed by USAID Introduction The Chief of Party (CoP) will serve as the primary point of contact for the USAID-funded project aimed at ensuring justice for LGBTIQ+ individuals. The CoP will provide strategic leadership, oversee project implementation, and ensure that project objectives are met. This role requires a highly experienced and dynamic leader who can manage [&hellip;]
- [Consultoría para investigación sobre barreras para el acceso a salud de personas trans](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-investigacion-sobre-barreras-para-el-acceso-a-salud-de-personas-trans/): Servicio a Contratar:  Consultoría para desarrollar un estudio comparativo sobre la situación de acceso a salud integral de personas trans en LAC. Descripción. Colombia Diversa requiere la contratación de una persona u organización que ejecute un estudio comparativo de las barreras que enfrentan las personas trans para el acceso acceso a los procedimientos de autoafirmación de género en el sistema de salud en LAC. Actividades.  Bajo la supervisión de la coordinación de litigio e incidencia la persona contratada realizará las siguientes acciones. Establecer cómo se entiende el derecho a la salud en el acceso a los procedimientos de autoafirmación de género para personas trans [&hellip;]
- [Convocatoria abogada/e/o de Paz y Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/convocatoria-abogada-e-o-de-paz-y-justicia-transicional/): Fecha: desde el 12 de junio al 20 de junio de 2024. Cargo. Abogada/e/o del Área de Paz y Justicia Transicional Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa o a quien esta designe como supervisora del contrato y se encargará principalmente de acompañar y representar casos de violencias basadas en género en el marco del conflicto armado ante la Jurisdicción Especial para la Paz. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: Acompañar y representar judicialmente casos de violencias basadas en género de víctimas acreditadas ante [&hellip;]
- [Convocatoria para el rol de community manager en Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-para-el-rol-de-community-manager-en-colombia-diversa/): Fecha: desde el 20 de mayo hasta el 29 de mayo de 2024. Descripción: Desde hace dos décadas, Colombia Diversa trabaja en la defensa de los derechos de la población LGBTIQ+. A través de estrategias de litigio, incidencia y educomunicación, la organización apuesta por posicionar la conversación sobre los derechos humanos y las experiencias de vida de la población LGBTIQ+ en distintos escenarios y audiencias. Por lo anterior, buscamos a una persona dinámica que pueda desarrollar y ejecutar estrategias integrales de marketing y comunicación para fortalecer aspectos de visibilidad y participación en redes sociales. Este rol requiere un profundo compromiso por la promoción [&hellip;]
- [Colección de sueños: la exposición fotográfica que hizo un llamado a eliminar la violencia hacia las personas trans en Colombia](https://colombiadiversa.org/coleccion-de-suenos-la-exposicion-fotografica-que-hizo-un-llamado-a-eliminar-la-violencia-hacia-las-personas-trans-en-colombia/): Con una exposición fotográfica, la Liga de Salud Trans, Profamilia, Colombia Diversa, la Embajada de Países Bajos y la Embajada de la Unión Europea en Colombia hicieron un llamado a la sociedad a eliminar cualquier tipo de violencia hacia las personas trans en el país. Bogotá, 17 de mayo de 2024 – En el marco del Día Internacional contra la Homofobia, la Bifobia y la Transfobia; la Liga de Salud Trans, Profamilia y Colombia Diversa, junto a la Comunidad Internacional, representada por la Embajada de Países Bajos y la Embajada de la Unión Europea en Colombia, reiteraron su compromiso con la defensa [&hellip;]
- [Consultoría para el desarrollo de una base de datos en Azure para la Red Sin Violencia LGBTI](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-el-desarrollo-de-una-base-de-datos-en-azure-para-la-red-sin-violencia-lgbti/): La Red Sin Violencia LGBTI agrupa a 10 organizaciones que trabajan por la defensa de los derechos de las personas LGBTI en diez países de América Latina y el Caribe: Bolivia, Colombia, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Perú y República Dominicana. El objetivo de la Red es contribuir en la erradicación de las violencias hacia las personas LGBTI en América Latina y el Caribe, sobre todo aquellas motivadas por su orientación sexual e identidad de género. Para eso promovemos la investigación y documentación de los casos. Plazo para postularse: 21 de abril de 2024 Servicio a Contratar: Consultoría para el [&hellip;]
- [Consultoría para la construcción de metodología para la Red Sin Violencia LGBTI](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-la-construccion-de-metodologia-para-la-red-sin-violencia-lgbti/): Plazo para postularse: 20 de abril de 2024 La Red Sin Violencia LGBTI agrupa a 10 organizaciones que trabajan por la defensa de los derechos de las personas LGBTI en diez países de América Latina y el Caribe: Bolivia, Colombia, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Perú y República Dominicana. El objetivo de la Red es contribuir en la erradicación de las violencias hacia las personas LGBT en América Latina y el Caribe, sobre todo aquellas motivadas por su orientación sexual e identidad de género. Para eso promovemos la investigación y documentación de los casos, la mejora del acceso a [&hellip;]
- [Intervención de Colombia Diversa ante el Consejo de Seguridad](https://colombiadiversa.org/intervencion-de-colombia-diversa-ante-el-consejo-de-seguridad/): Saludos Excelencias. Gracias por la oportunidad de informarles hoy sobre la situación en Colombia. Soy Marcela Sánchez, Directora Ejecutiva de Colombia Diversa. Vengo de un país marcado por la guerra pero esperanzado por la paz, un país en el que la organización que dirijo lleva veinte años trabajando con el movimiento feminista para defender los derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans y queer (LGBTQ) en Colombia. Gracias a nuestros esfuerzos colectivos, lo que antes era impensado ahora es posible: iniciativas de paz que reconocen a todas las personas, un cambio social lento pero significativo hacia un mundo sin discriminación, [&hellip;]
- [Colombia Diversa's intervention in the Security Council meeting](https://colombiadiversa.org/colombia-diversas-intervention-in-the-security-council-meeting/): Greetings Excellencies. Thank you for the opportunity to brief you today on the situation in Colombia. I am Marcela Sánchez, Executive Director of Colombia Diversa. I come from a country scarred by war yet hopeful for peace, a country where the organization that I lead has been working with the feminist movement for twenty years to defend the rights of lesbian, gay, bisexual, transgender and queer (LGBTQ) people in Colombia. Thanks to our collective efforts, what was once unthinkable is now possible: peace initiatives that recognize all Colombians, slow but meaningful social change towards a world without discrimination, and a legal [&hellip;]
- [Justicia para una familia que fue discriminada en una clínica de Medellín](https://colombiadiversa.org/justicia-para-una-familia-que-fue-discriminada-en-una-clinica-de-medellin/): Desde Colombia Diversa celebramos que la familia de Juan, conformada por sus dos madres, Laura y Camila, hayan obtenido la justicia que buscaban luego de ser discriminadas dos veces en una clínica de Medellín. &nbsp; La historia se remonta al 2020, cuando Laura y Camila llevaron a Juan, un niño de tres años, a una consulta de urología. Al llegar a la clínica la recepcionista les dijo que solo podría entrar la madre del menor de edad al consultorio, entonces ellas le explicaron que ambas eran las madres y así estaba establecido en el registro civil del menor. Luego al ingresar [&hellip;]
- [En memoria de Aldinebin Ramos](https://colombiadiversa.org/en-memoria-de-aldinebin-ramos/): El sábado pasado, la Asociación Chaparral Diversa y Colombia Diversa organizamos una velatón con más de 40 personas en el Parque de los Presidentes en Chaparral para honrar la vida de Aldinebin, quien fue asesinade el pasado 6 de febrero en su casa por hombres armados.  Para Colombia Diversa, “lo que se pierde cuando se asesina a una persona defensora de derechos humanos LGBT no es simplemente, como si fuera poco, una vida humana; lo que se pierde es la posibilidad, siquiera la imaginación, de existir en paz y felices para las personas LGBTIQ+ de su comunidad. Lo que se pierde [&hellip;]
- [Reconocido líder social LGBTIQ+ fue asesinado en Tolima](https://colombiadiversa.org/reconocido-lider-social-lgbtiq-fue-asesinado-en-tolima/): Aldebinebin Ramos era defensor de derechos humanos desde hace años. Fue asesinado en su vivienda el 06 de febrero de este año.  El trabajo de Aldebinebin fue fundamental para garantizar y proteger los derechos de las personas LGBTIQ+ al ser uno de los co-fundadores de la Asociación LGBTIQ+ Chaparral Diversa. Actualmente, era parte de la mesa municipal de la subregión PDET del Sur del Tolima desde donde se buscaba garantizar el desarrollo rural de las distintas comunidades. Aldinebin es la tercera persona del grupo de personas LGBTIQ+ que representa Colombia Diversa que ha fallecido después de la presentación de su caso [&hellip;]
- [Consultoría para el desarrollo de una evaluación externa](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-el-desarrollo-de-una-evaluacion-externa/): Recepción de Aplicaciones: Del 2 de febrero al 9 de febrero del 2024. Servicio a Contratar:  Consultoría para el diseño e implementación de un proceso de evaluación externa de un proyecto de cooperación internacional ejecutado en diversos países de América Latina. Descripción. Colombia Diversa requiere la contratación de un grupo de personas u organización que diseñe e implemente un proceso de evaluación externa a un proyecto que la organización ejecutó dentro del periodo 2019 – 2024. El proyecto en mención se denomina “Erradicando la violencia y brindando acceso a justicia: base de datos de homicidios personas LGBTI en América Latina y el Caribe 2019-2024” [&hellip;]
- [Consultoría para la elaboración de un corto documental sobre la construcción de paz en Colombia](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-la-elaboracion-de-un-corto-documental-sobre-la-construccion-de-paz-en-colombia/): Entidad contratante: Desde el 2004 Colombia Diversa se comprometió con la construcción de una sociedad pacífica donde no se presenten casos de discriminación contra las personas LGBTIQ+ por su orientación sexual o identidad de género. Para cumplir su visión de país ha promovido y garantizado los derechos de las personas LGBTIQ+ a través del litigio estratégico, iniciativas de incidencia y construcción de paz.  2. Información sobre el proyecto:  En 2024 Colombia Diversa conmemora 20 años de trabajo por la defensa de los derechos de las personas LGBTIQ+, esta celebración implica el desarrollo de una estrategia de comunicación que se centrará en [&hellip;]
- [Estamos muy cerca de lograr un Plan de Acción de la Agenda de Mujeres, Paz y Seguridad](https://colombiadiversa.org/estamos-muy-cerca-de-lograr-un-plan-de-accion-de-la-agenda-de-mujeres-paz-y-seguridad/): Seguimos avanzando en la construcción participativa del Plan de Acción Nacional de la Resolución 1325, con las organizaciones feministas y de mujeres  La Alianza 1325 conformada por catorce organizaciones feministas y de mujeres, incluyendo a Colombia Diversa, entregamos a representantes del gobierno nacional y actores de cooperación internacional cinco documentos técnicos con aportes y recomendaciones para el diseño, formulación e implementación efectiva del Plan de Acción Nacional de la Resolución 1325. Entre los documentos que entregamos, uno detalla la aplicación del enfoque interseccional y territorial de cada medida que se implemente en este Plan de Acción Nacional, para que las necesidades puntuales de las mujeres lesbianas, bisexuales [&hellip;]
- [Consultoría para el análisis de audiencias y diseño de un Plan Estratégico de Comunicaciones (PECO) 2024 -2026](https://colombiadiversa.org/consultoria-para-el-analisis-de-audiencias-y-diseno-de-un-plan-estrategico-de-comunicaciones-peco-2024-2026/): Descripción: Colombia Diversa es una organización que trabaja en la defensa de los derechos de las personas LGBTIQ+ desde el 2004. Desde entonces ha liderado distintos litigios estratégicos e iniciativas de incidencia para construir un precedente de jurisprudencia que garantice los derechos de las personas LGBTIQ+. Desde sus inicios, cuenta con un área de comunicaciones transversal al servicio de las distintas áreas de la organización. Puntualmente, en el marco de un proceso de fortalecimiento institucional, la organización ha decidido centrar sus esfuerzos en un proceso para profundizar el análisis y segmentación de sus audiencias, y construir un Plan Estratégico de Comunicaciones (PECO) [&hellip;]
- [La justicia avanza para una madre lesbiana que no podía registrar a su hija por nacer en Venezuela](https://colombiadiversa.org/la-justicia-avanza-para-una-madre-lesbiana-que-no-podia-registrar-a-su-hija-por-nacer-en-venezuela/): Mediante una acción de tutela, Colombia Diversa logró que el Juzgado 36 de Familia de Bogotá reconociera que la menor de edad tenía derecho a la personalidad jurídica y a tener una familia, por lo que le ordenó a la Registraduría expedir el registro civil de nacimiento con la inscripción de las dos madres de la niña. Además, añadir el apellido de la madre colombiana en el nombre de la menor de edad.  &nbsp; Este caso retrata las dificultades de las familias diversas que viven en Venezuela, un país en el que no se reconocen sus derechos. El noviazgo entre Carolina, [&hellip;]
- [TDR: Contratación auxiliar de monitoreo financiero](https://colombiadiversa.org/tdr-contratacion-auxiliar-de-monitoreo-financiero/): Cargo. Profesional Asistente en Gestión documental de procesos de monitoreo. Descripción. Colombia Diversa requiere un/a Profesional Auxiliar en Gestión documental de proceso de monitoreo. Actividades. Bajo la supervisión de la coordinación de monitoreo y evaluación de proyectos y de la Coordinación Administrativa y financiera de Colombia Diversa: 1. Realizar el monitoreo técnico -financiero de la ejecución presupuestal mensual de los proyectos de las áreas programáticas de Colombia Diversa de acuerdo con los compromisos contractuales con donantes/financiadores y las reglas internas de Colombia Diversa. 2. Mantener una comunicación permanente con las coordinaciones de área y la coordinación de planeación, monitoreo y evaluación [&hellip;]
- [TDR - Consultoría de monitoreo y evaluación de proyectos](https://colombiadiversa.org/tdr-consultoria-de-monitoreo-y-evaluacion-de-proyectos/): Servicio a Contratar:  Consultoría para el Diseño de un Sistema de Monitoreo y Evaluación y Aprendizaje de Proyectos de Colombia Diversa. Descripción. Colombia Diversa requiere la contratación de una persona u organización que diseñe el sistema de monitoreo, evaluación y aprendizaje de la organización, teniendo en cuenta los lineamientos técnicos contenidos en el presente documento. Actividades.  Bajo la supervisión de la coordinación de monitoreo y evaluación de proyectos realizar las siguientes actividades: 1. Revisar, analizar y construir un diagnóstico de las prácticas actuales de monitoreo, evaluación y aprendizaje de la organización, teniendo en cuenta los avances presentados por la Coordinación de [&hellip;]
- [Cargo: profesional pedagogía](https://colombiadiversa.org/cargo-profesional-pedagogia/): Cargo: Profesional pedagogía. 2. Descripción: La personas que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la coordinación del Área de Educación de Colombia Diversa o a quien esta designa como coordinación/supervisión del contrato y se encargará de realizar procesos formativos, comunicativos y de mediación para sensibilizar, educar y entrenar personas líderes, funcionarias y sociedad civil en la garantía de derechos de las personas LGBTIQ+ en Colombia. Apoyará la creación de contenidos pedagógicos, comunicativos, gráficos para procesos de formación virtual y presencial con énfasis en conceptos básicos y especializados sobre las orientaciones sexuales e identidades de género no normativas, así como [&hellip;]
- [Cargo: Abogada Justicia Transicional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogada-justicia-transicional/): Fecha: 08 junio al 15 de junio. 1. Cargo. Abogada/e justicia transicional 2. Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo será parte del equipo del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa y se encargará de acompañar y representar casos de violencias basadas en género en el marco del conflicto armado ante la Jurisdicción Especial para la Paz. 3. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: a. Acompañar y representar casos de violencias basadas en género de víctimas acreditadas ante la Jurisdicción Especial para la Paz. b. Apoyar la construcción y ejecución de estrategias [&hellip;]
- [Juntas: el podcast sobre la historia del matrimonio igualitario en Colombia](https://colombiadiversa.org/juntas-el-podcast-sobre-la-historia-del-matrimonio-igualitario-en-colombia/): Las protagonistas del podcast &#8220;Juntas&#8221; son Adriana, y su esposa Marcela, quienes vivieron una historia de amor larga y cuando decidieron casarse, debieron enfrentarse a un sinfín de obstáculos para lograrlo. La odisea no fue menor. Era el 2013, y el día que llegaron al juzgado para casarse lo hicieron acompañadas por un par de familiares, no hicieron mucho ruido y llevaron sus vestidos guardados en maletines para cambiarse en el mismo juzgado. La persecución del Estado llevó a Adriana y Marcela, y a muchas parejas del mismo sexo, a ser sigilosas, tener que buscar lugares remotos y enfrentar la negativa [&hellip;]
- [32 recomendaciones a la JEP fueron entragadas por la Alianza de Litigio de Género](https://colombiadiversa.org/32-recomendaciones-a-la-jep-fueron-entragadas-por-la-alianza-de-litigio-de-genero/): La Alianza de Litigio de Género entregó a la Jurisdicción Especial Para la Paz (JEP) 32 recomendaciones como un aporte para el fortalecimiento de los macrocasos en la búsqueda de justicia en los crímenes de violencia sexual, violencia reproductiva y otros crímenes relacionados con la sexualidad de la víctima. Las recomendaciones se estructuran en cinco apartados: el primer grupo de carácter general, el segundo sobre la investigación, luego sobre la reparación, la participación, y finalmente, una relacionada con el inicio de labores en el macrocaso 11. De un lado, se destaca la importancia de realizar una sistematización de buenas prácticas y [&hellip;]
- [Convocatoria: abogada consultora para Alianza Cinco Claves](https://colombiadiversa.org/convocatoria-abogada-consultora-para-alianza-cinco-claves/): Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Paz y Justicia Transicional de Colombia Diversa o a quien esta designe como supervisora del contrato y se encargará de recolectar las estrategias de litigio que las organizaciones de Cinco Claves (Humanas, Red Nacional de Mujeres, Women’s Link Worldwide, Sisma y Colombia Diversa) llevan ante la Jurisdicción Especial para la Paz. 3. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: a. Entrevistar y recolectar información detallada sobre las estrategias de litigio que las organizaciones de Cinco Claves (Humanas, Red Nacional de Mujeres, Women’s [&hellip;]
- [Intervención de Colombia Diversa ante la ONU](https://colombiadiversa.org/intervencion-de-colombia-diversa-ante-la-onu/): Excelencias, Embajadora Thomas-Greenfield y colegas, buenas tardes, hoy demostraré que el género y la sexualidad están en el corazón de los asuntos propios del Consejo de Seguridad, porque la paz debe tener espacio para todos. Trabajo en Colombia Diversa, la ONG que lidera el movimiento social en favor de personas LGBT en Colombia. Gracias a nuestro trabajo sabemos por qué es importante pensar en las personas LGBT cuando los países y las sociedades se preguntan por la paz. La respuesta es sencilla: porque una sociedad que discrimina a las personas por su género o por su orientación sexual no es una [&hellip;]
- [2022: ni un paso atrás en la defensa de los derechos de las personas LGBTIQ+](https://colombiadiversa.org/2022-ni-un-paso-atras-en-la-defensa-de-los-derechos-de-las-personas-lgbtiq/): En 2022 Colombia Diversa continuó fortaleciendo su equipo de trabajo para transformar imaginarios culturales que limitan la vida digna de las personas LGBTIQ+ , el acceso a los derechos plenos de las personas LGBTIQ+ y la construcción de una paz incluyente y duradera. Gracias al trabajo de incidencia de Colombia Diversa y varias organizaciones feministas y  LGBTIQ+ se lograron varios hitos que por años estuvimos esperando y que esperamos se concreten: El Ministerio de Salud y Protección Social y el Instituto Nacional de Salud debe eliminar la discriminación hacia hombres que tienen sexo con hombres y población trans como factores, grupo, [&hellip;]
- [Seguimos protegiendo los derechos de las personas LGBTIQ+ migrantes](https://colombiadiversa.org/seguimos-protegiendo-los-derechos-de-las-personas-lgbtiq-migrantes/): El pasado 24 de febrero, las organizaciones Colombia Diversa y Diálogo Diverso presentamos el proyecto regional “Protegiendo los derechos de personas LGBTIQ+ en situación de migración y desplazamiento forzado”. Este proyecto es posible gracias al apoyo de IDRC (International Development Research Center of Canada), e incluye a 8 países de la región: Colombia, Ecuador, México, Honduras, El Salvador, Guatemala, Costa Rica y Perú. A lo largo de 3 años trabajaremos de forma regional y articulada, para fortalecer la gobernanza incluyente e integración socioeconómica, jurídica y política de personas LGBTIQ+ en situación de movilidad humana o desplazamiento forzado en América Latina. A [&hellip;]
- [Cargo: Consultoría Caracterización](https://colombiadiversa.org/cargo-consultoria-caracterizacion/): Fecha: 25 de enero al 10 de febrero del 2023. 1. Cargo. Consultoría Caracterización 2. Descripción. El o la contratista realizará la construcción de un documento técnico de caracterización sobre fortalecimiento de capacidades de funcionarios/as públicos/as en los municipios de: Quibdó, Istmina (Chocó), Tumaco (Nariño), Puerto Asis, Orito, Villagarzón (Putumayo), Santander de Quilichao, Caldono, Caloto, Corinto (Cauca), Cali, Buenaventura (Valle del Cauca). En ese sentido esta consultoría implica disponibilidad para desplazarse a los departamentos de Chocó, Nariño, Putumayo, Cauca y Valle del Cauca, dentro de los meses de febrero a junio del 2023. La consultoría deberá realizar la aproximación y comunicación [&hellip;]
- [Convocatoria: Profesional Auxiliar en Gestión documental de procesos de monitoreo](https://colombiadiversa.org/convocatoria-profesional-auxiliar-en-gestion-documental-de-procesos-de-monitoreo/): Fechas de la convocatoria: 24 de enero al 20 de febrero. Cargo.  Profesional Auxiliar en Gestión documental de procesos de monitoreo. Descripción. Colombia Diversa requiere un/a Profesional Auxiliar en Gestión documental de proceso de monitoreo. Actividades. Bajo la supervisión de la coordinación de monitoreo y evaluación de proyectos y de la Coordinación Administrativa y financiera de Colombia Diversa: Realizar el monitoreo técnico -financiero de la ejecución presupuestal mensual de los proyectos de las áreas programáticas de Colombia Diversa de acuerdo con los compromisos contractuales con donantes/financiadores y las reglas internas de Colombia Diversa. Mantener una comunicación permanente con las coordinaciones de área y la [&hellip;]
- [Queering Women, Peace and Security](https://colombiadiversa.org/queering-women-peace-and-security/): Lesbian, bisexual, trans and queer women haven’t been properly included in peacebuilding processes around the world. Although civil society has pushed for the implementation of the Women, Peace and Security agenda, it hasn’t always taken into account the particular ways in which gender and sexuality rules have created or deepened certain risks for LBTQ women, causing their security needs to go unseen and unaddressed. It has been thanks to the alliance work of LGBTIQ+ organizations with feminist organizations that we have progressively included this perspective. However, even though we have found a genuine interest in including these intersectional perspectives, in many [&hellip;]
- [Mariconeando la agenda de Mujeres, Paz y Seguridad](https://colombiadiversa.org/mariconeando-la-agenda-de-mujeres-paz-y-seguridad/): En la construcción de paz no se han incluido de forma adecuada las necesidades de las mujeres lesbianas, bisexuales, trans y queer. Aunque la sociedad civil ha impulsado la implementación de la agenda de Mujeres, Paz y Seguridad, no siempre se han tenido en cuenta las formas particulares en las que las reglas del género y de la sexualidad han creado o profundizado ciertos riesgos para las mujeres LBTQ, ocasionando que sus necesidades de seguridad no sean vistas ni atendidas. Ha sido gracias al trabajo en alianza de las organizaciones LGBTIQ+ con organizaciones feministas que progresivamente hemos incluido esta mirada. Sin [&hellip;]
- [Convocatoria: abogada/o/e regional](https://colombiadiversa.org/convocatoria-abogada-o-e-regional/): Convocaoria abierta: 19 de diciembre del 2022 al 10 de enero del 2023 Cargo. Abogada/o/e regional Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa o a quien esta designa como coordinadora/ supervisora del contrato y se encargará de apoyar la identificación de casos de violencia basad en género o violencia por prejuicio contra personas LGBTIQ+, realizar representación de casos en los departamentos de Chocó, Nariño, Cauca, Valle del Cauca y Putumayo, apoyar en la elaboración de los criterios para la selección de casos, analizar y plantear estrategias para la representación de los casos, [&hellip;]
- [Convocatoria: cargo de profesional DH-Investigación](https://colombiadiversa.org/convocatoria-cargo-de-profesional-dh-investigacion/): Convocatoria abierta: 19 de diciembre del 2022 al 10 de enero del 2023. Descripción. El Área de Incidencia de Colombia Diversa, en su división de Derechos Humanos, está encargada de recolectar, sistematizar y analizar información sobre la situación de derechos humanos de las personas lesbianas, gays, bisexuales y trans (LGBT) a nivel nacional. Con esta información, se elaboran informes y estudios, se diseñan e implementan estrategias de incidencia ante instituciones del Estado y organismos internacionales de derechos humanos en materia de protección, prevención y acceso a la justicia, y de fortalecimiento organizativo tanto a organizaciones de derechos humanos como a otras [&hellip;]
- [Cargo: Consultoría Planeación Estratégica](https://colombiadiversa.org/cargo-consultoria-planeacion-estrategica/): 1. Cargo. Consultoría Planeación Estratégica 2. Descripción. El o la contratista desarrollará una capacitación teórico-práctica a cuatro (4) organizaciones de la sociedad civil &#8211; OSC locales LGBTIQ+ que se designen en Chocó, Nariño, Putumayo, Cauca y Valle del Cauca que incluya la realización de la planeación estratégica en cada una de las OSC locales coherente con los aspectos revisado con el ICO aplicado y que incluya un plan de fortalecimiento a las OSC para la participación e incidencia en instancias municipales y departamentales para la exigibilidad de los derechos de la población LGBTIQ+ de acuerdo con cada uno de los territorios, por cada [&hellip;]
- [Convocatoria: creación de videos explicativos ilustrados](https://colombiadiversa.org/convocatoria-creacion-de-videos-explicativos-ilustrados/): Publicado 14 de septiembre de 2022 1. Objeto Contratar los servicios de libreteo, ilustración y animación a una persona natural o jurídica con experiencia en storytelling y animación para la construcción de vídeos explicativos cortos sobre las experiencias de las personas LGBT en el marco del conflicto armado y la construcción de paz. Le contratista se encargará de coordinar y ejecutar todo el proceso creativo para la producción de los videos. 2. Actividades y productos Actividad: Construcción de un banco de recursos educativos para la pedagogía en temas de paz, justicia transicional y la construcción de paz con una mirada LGBT [&hellip;]
- [Segunda convocatoria - Fondos concursables para el impulso de artivismo](https://colombiadiversa.org/segunda-convocatoria-fondos-concursables-para-el-impulso-de-artivismo/): 1. Antecedentes: Hivos fue fundado en 1968, inspirado en los valores humanistas. Nuestros fundadores tenían la convicción de que el trabajo de desarrollo debía ser secular, ya que la verdadera cooperación presupone el respeto a las diferentes creencias. En nuestro primer folleto, nuestros fundadores escribieron que «los cambios necesarios deben surgir de las propias comunidades, de las personas en la base de la sociedad». Estas convicciones aún se reflejan en nuestro trabajo. Creemos que la vida humana, en sus muchas formas, es valiosa y que las personas están llenas de potencial. Vivir en libertad y dignidad, con respeto por las otras [&hellip;]
- [Cargo: Profesional de Gestión financiera, formulación de proyectos](https://colombiadiversa.org/cargo-profesional-de-gestion-financiera-formulacion-de-proyectos/): Cargo. Profesional en gestión financiera, seguimiento y formulación de proyectos. Descripción. Colombia Diversa requiere un/a profesional en Gestión Financiera de presupuesto y formulación de proyectos sociales de cooperación internacional. Actividades. Bajo la supervisión de la coordinación de monitoreo y formulación de proyectos y de la Gerencia Administrativa y financiera de Colombia Diversa: Realizar el monitoreo técnico -financiero de la ejecución presupuestal mensual de los proyectos de las áreas programáticas de Colombia Diversa de acuerdo con los compromisos contractuales con donantes/financiadores y las reglas internas de Colombia Diversa. Mantener una comunicación permanente con las coordinaciones de área y la coordinación de planeación, monitoreo y evaluación [&hellip;]
- [Cargo: Consultoría ICO](https://colombiadiversa.org/cargo-consultoria-ico/): Cargo. Consultoría ICO Descripción. El o la contratista empleará la metodología del Índice de Capacidades Organizativas – ICO índice de para diagnosticar el estado de cuatro (4) organizaciones de la sociedad civil &#8211; OSC locales LGBTIQ+ que se designen en Chocó, Nariño, Putumayo, Cauca y Valle del Cauca. Medición que se realizará en 3 fases: inicial, media y final. En ese sentido esta consultoría implica disponibilidad para desplazarse a los departamentos de Chocó, Nariño, Putumayo, Cauca y Valle del Cauca. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: Plan de trabajo. La persona deberá presentar un plan de trabajo para la ejecución del contrato [&hellip;]
- [Cargo: Abogado/a/e regional](https://colombiadiversa.org/cargo-abogado-a-e-regional/): Fecha: 19 de agosto al 29 de agosto de 2022 Cargo: Abogada/o/e regional Descripción: La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa o a quien esta designa como coordinadora/supervisora del contrato y se encargará de apoyar la identificación de casos de violencia basada en género o violencia por prejuicio contra personas LGBTIQ+, realizar representación de casos en los departamentos de Chocó, Nariño, Cauca, Valle del Cauca y Putumayo, apoyar en la elaboración de los criterios para la selección de casos, analizar y plantear estrategias para la representación de los casos, realizar seguimiento [&hellip;]
- [Cargo: Auxiliar Judicial](https://colombiadiversa.org/cargo-auxiliar-judicial/): Fecha: 4 de agosto al 13 de agosto. Cargo. Auxiliar Judicial Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa y se encargará de brindar apoyo al área en materia de acompañamiento jurídico, seguimiento a casos, apoyar las tareas de investigación y en general el trabajo del Área de Incidencia de Colombia Diversa. Funciones. Entre las funciones principales se señalan las siguientes: Participación en reuniones de sociedad civil y/o con actores estatales. La persona se encargará de participar en reuniones presenciales y/o virtuales con entidades y personas de sociedad civil relacionadas con derechos de población [&hellip;]
- [Cargo: Profesional de Derecho Constitucional y Políticas Públicas](https://colombiadiversa.org/cargo-profesional-de-derecho-constitucional-y-politicas-publicas/): Fecha: 4 de agosto al 13 de agosto. Cargo. Profesional de Derecho Constitucional y Políticas Públicas Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa y se encargará de brindar apoyo al área en materia de litigio constitucional, políticas públicas, agenda legislativa y otras tareas jurídicas asignadas por el área. Lo anterior con el objetivo de fortalecer el trabajo de Colombia Diversa en la materia, especializando su trabajo y participando en la distribución de cargas del área, como también identificando y participando en las oportunidades y desafíos que trae la siguiente administración del [&hellip;]
- [Cargo: Profesional en Derecho Procesal y Litigio](https://colombiadiversa.org/cargo-profesional-en-derecho-procesal-y-litigio/): Fecha: 4 de agosto al 13 de agosto. Cargo. Profesional en Derecho Procesal y Litigio Descripción. La persona que desempeñe las funciones de este cargo trabajará bajo la Coordinación del Área de Incidencia de Colombia Diversa y se encargará de brindar apoyo al área en materia de acompañamiento jurídico, representación de casos, análisis de casos y otros elementos asociados a derecho procesal y litigio estratégico. La persona será apoderada en materias civiles, laborales, penales, u otras que designe el Área de Incidencia. De igual forma trabajará en el análisis de expedientes, procesos, y la elaboración de informes relacionadas con ese tema. En ese sentido este [&hellip;]
- [Convocatoria community manager en Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-community-manager-en-colombia-diversa/): Fecha: 15 de julio al 22 de julio. Cargo: community manager. Descripción: Colombia Diversa es una organización que defiende los derechos de las personas LGBT desde el 2004. En el marco de una serie de proyectos operados por Colombia Diversa se encuentra la Red Sin Violencia LGBTI, que es la primera red de organizaciones que monitorea homicidios de personas LGBTI en América Latina y el Caribe, con lo cual también se diseñan e implementan estrategias de difusión e incidencia a nivel regional. La persona seleccionada para este cargo trabajará en el manejo de las comunicaciones de la red Sin Violencia, como también liderará aspectos [&hellip;]
- [Consultoría Plan Nacional sobre seguridad preventiva y protección integral de personas LGBTI](https://colombiadiversa.org/consultoria-plan-nacional-sobre-seguridad-preventiva-y-proteccion-integral-de-personas-lgbti/): Consultoría Plan Nacional sobre seguridad preventiva y protección integral de personas LGBTI defensoras de derechos humanos con énfasis en personas Trans e Intersex  Antecedentes  El proyecto “Adelante con la Diversidad II: Fuerzas sociales, políticas y jurídicas para la protección efectiva de los derechos del colectivo LGBTI y sus defensores en la Región Andina” tiene como objetivo general: garantizar la seguridad integral, el acceso a la justicia y el derecho a la no discriminación de las personas LGBTI defensoras de derechos humanos en Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú. En el marco de las actividades de tal proyecto, Colombia Diversa (Colombia) con el [&hellip;]
- [Convocatoria para ejecutar actividades de comunicaciones en Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-para-ejecutar-actividades-de-comunicaciones-en-colombia-diversa/): Publicado: 21 de abril al 1 de mayo. Descripción: La persona que ejecute estas actividades tendrá que liderar, diseñar y ejecutar actividades de comunicaciones alrededor de eventos y productos específicos que lleva a cabo el área de paz y posconflicto de Colombia Diversa. Actividades: Diseñar e implementar una estrategia de comunicaciones para el lanzamiento en redes sociales de “Celeste”, esta es la página web de Colombia Diversa que apuesta por construir memoria desde la documentación de asesinatos hacia personas LGBT en Colombia. Apoyar el proceso de rediseño de la página web “Un Viaje de Paz”,esta es la página de Colombia Diversa que [&hellip;]
- [Consultoría: Diseño de imagen de la campaña Colombia Diversa para el mes del Orgullo LGBT 2022](https://colombiadiversa.org/consultoria-diseno-de-imagen-de-la-campana-colombia-diversa-para-el-mes-del-orgullo-lgbt-2022/): Publicado: 21 de abril al 27 de abril. &nbsp; ANTECEDENTES:     Colombia Diversa es la organización social líder en la defensa de los derechos humanos de personas LGBT en el país. Desde su creación, en el año 2004, ha sostenido diferentes ejes de trabajo. En los últimos años, la organización ha buscado crear contenidos innovadores sobre experiencias de vida, derechos humanos, litigio y otras narrativas relacionadas con la población LGBT. Cada año, en consonancia con nuestra labor, Colombia Diversa participa en la Marcha del Orgullo LGBT, un evento que celebra la diversidad y nos reúne en torno a los asuntos que [&hellip;]
- [Convocatoria: Plan Nacional sobre seguridad preventiva y protección integral de personas LGBTI defensoras de DDH](https://colombiadiversa.org/convocatoria-plan-nacional-sobre-seguridad-preventiva-y-proteccion-integral-de-personas-lgbti-defensoras-de-ddh/): Publicado: 19 de abril al 30 de abril. Consultoría para el Plan Nacional sobre seguridad preventiva y protección integral de personas LGBTI defensoras de derechos humanos con énfasis en personas Trans e Intersex ANTECEDENTES El proyecto “Adelante con la Diversidad II: Fuerzas sociales, políticas y jurídicas para la protección efectiva de los derechos del colectivo LGBTI y sus defensores en la Región Andina” tiene como objetivo general: garantizar la seguridad integral, el acceso a la justicia y el derecho a la no discriminación de las personas LGBTI defensoras de derechos humanos en Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú. En el marco de [&hellip;]
- [Convocatoria: Informe sobre la implementación del Acuerdo de Paz para las personas LGBT](https://colombiadiversa.org/convocatoria-informe-sobre-la-implementacion-del-acuerdo-de-paz-para-las-personas-lgbt-2/): Publicado: 18 de abril al 23 de abril de 2022 1. OBJETO Contratar los servicios de una persona natural o equipo para la realización de un informe comprehensivo sobre el estado de implementación de las medidas que el Acuerdo de Paz destinó para las personas LGBT. Esta persona se encargará de reconstruir la historia de la participación de las personas LGBT en las negociaciones de paz, de analizar la manera en que Colombia Diversa ha hecho seguimiento al cumplimiento del acuerdo y de diseñar una metodología que permita recolectar información actualizada (y de calidad) sobre el nivel de implementación de las [&hellip;]
- [Consultoría: Estrategia de comunicación para el Día contra la Homofobia](https://colombiadiversa.org/consultoria-estrategia-de-comunicacion-para-el-dia-contra-la-homofobia-2/): Publicado: 18 de abril al 22 de abril. ANTECEDENTES:                                                                                                                                    Colombia Diversa es la organización social líder en la defensa de los derechos humanos de personas LGBT en el país. Desde su creación, en el año 2004, ha sostenido diferentes ejes de trabajo. En los últimos años, la organización ha buscado crear contenidos innovadores sobre experiencias de vida, derechos humanos, litigio y otras narrativas relacionadas con la población LGBT. Actualmente se desarrolla el proyecto Adelante con la Diversidad II: fuerzas sociales, políticas y jurídicas para la protección efectiva de los derechos del colectivo LGBTI y sus defensores en la Región Andina, que [&hellip;]
- [Consultoría: Estrategia de comunicación para el Día contra la Homofobia](https://colombiadiversa.org/consultoria-estrategia-de-comunicacion-para-el-dia-contra-la-homofobia/): Publicado: 07 de abril al 17 de abril. ANTECEDENTES:                                                                                                                                    Colombia Diversa es la organización social líder en la defensa de los derechos humanos de personas LGBT en el país. Desde su creación, en el año 2004, ha sostenido diferentes ejes de trabajo. En los últimos años, la organización ha buscado crear contenidos innovadores sobre experiencias de vida, derechos humanos, litigio y otras narrativas relacionadas con la población LGBT. Actualmente se desarrolla el proyecto Adelante con la Diversidad II: fuerzas sociales, políticas y jurídicas para la protección efectiva de los derechos del colectivo LGBTI y sus defensores en la Región Andina, que [&hellip;]
- [Convocatoria: Informe sobre la implementación del Acuerdo de Paz para las personas LGBT](https://colombiadiversa.org/convocatoria-informe-sobre-la-implementacion-del-acuerdo-de-paz-para-las-personas-lgbt/): Publicado: 31 de marzo hasta el 10 de abril de 2022 1. OBJETO Contratar los servicios de una persona natural o equipo para la realización de un informe comprehensivo sobre el estado de implementación de las medidas que el Acuerdo de Paz destinó para las personas LGBT. Esta persona se encargará de reconstruir la historia de la participación de las personas LGBT en las negociaciones de paz, de analizar la manera en que Colombia Diversa ha hecho seguimiento al cumplimiento del acuerdo y de diseñar una metodología que permita recolectar información actualizada (y de calidad) sobre el nivel de implementación de [&hellip;]
- [Convocatoria: Plan Nacional sobre seguridad preventiva y protección integral de personas LGBTI defensoras de DDHH](https://colombiadiversa.org/convocatoria-plan-nacional-sobre-seguridad-preventiva-y-proteccion-integral-de-personas-lgbti-defensoras-de-ddhh/): Publicado: 30 de marzo al 11 de abril. Consultoría para el Plan Nacional sobre seguridad preventiva y protección integral de personas LGBTI defensoras de derechos humanos con énfasis en personas Trans e Intersex ANTECEDENTES El proyecto “Adelante con la Diversidad II: Fuerzas sociales, políticas y jurídicas para la protección efectiva de los derechos del colectivo LGBTI y sus defensores en la Región Andina” tiene como objetivo general: garantizar la seguridad integral, el acceso a la justicia y el derecho a la no discriminación de las personas LGBTI defensoras de derechos humanos en Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú. En el marco de [&hellip;]
- [Convocatoria: producción y diseño de materiales para la construcción de memoria](https://colombiadiversa.org/convocatoria-produccion-y-diseno-de-materiales-para-la-construccion-de-memoria/): Publicado: 12 de marzo a 26 de marzo. 1. OBJETO: Contratar los servicios de una persona natural con experiencia en realización de talleres artísticos como medio para la construcción de memoria, al igual que con conocimiento sobre asuntos de género y sexualidad. Esta persona se encargará de organizar y dirigir 2 procesos de construcción de memoria a través de diferentes expresiones artísticas (canto, baile, performance, escritura creativa, etc.) en las ciudades de Buenaventura y en Mocoa. ACTIVIDADES Y PRODUCTOS ● ACTIVIDAD: Realizar un proceso de construcción de memoria en Buenaventura para producir un vídeo musical que cuente las historias de 15 [&hellip;]
- [Convocatoria: sistematización de los laboratorios de la memoria](https://colombiadiversa.org/convocatoria-sistematizacion-de-los-laboratorios-de-la-memoria-2/): Publicado: 7 de marzo al 12 de marzo de 2022. 1.Objetivo: Contratar los servicios de una persona natural o empresa con experiencia acreditada en relatorías gráficas/visual storytelling para sistematizar cuatro laboratorios de memoria que ocurrirán en Popayán, Buenaventura, Quibdó y Mocoa. Se busca que las personas responsables cuenten con experiencia en sistematización de espacios participativos y/o artísticos de construcción de paz, así como conocimientos sobre asuntos de género y sexualidad. 2. Actividades y productos: Realizar una relatoría gráfica de cada uno de los laboratorios de memoria que se llevarán a cabo de manera presencial en los lugares mencionados. Los laboratorios ocurrirán entre marzo [&hellip;]
- [Convocatoria: sistematización de los laboratorios de la memoria](https://colombiadiversa.org/convocatoria-sistematizacion-de-los-laboratorios-de-la-memoria/): Publicado: 28 de febrero de 2022 hasta el 6 de marzo de 2022 1.Objetivo: Contratar los servicios de una persona natural o empresa con experiencia acreditada en relatorías gráficas/visual storytelling para sistematizar cuatro laboratorios de memoria que ocurrirán en Popayán, Buenaventura, Quibdó y Mocoa. Se busca que las personas responsables cuenten con experiencia en sistematización de espacios participativos y/o artísticos de construcción de paz, así como conocimientos sobre asuntos de género y sexualidad. 2. Actividades y productos: Realizar una relatoría gráfica de cada uno de los laboratorios de memoria que se llevarán a cabo de manera presencial en los lugares mencionados. Los laboratorios [&hellip;]
- [Guía para periodistas: elecciones y temas LGBT](https://colombiadiversa.org/guia-para-periodistas-elecciones-y-temas-lgbt/): Se acercan las elecciones legislativas y presidenciales en Colombia. Con ellas, incontables debates y entrevistas para conocer las propuestas y posturas de los candidatos y candidatas. En estos espacios, el tema LGBT suele aparecer a través de dos preguntas cerradas de sí o no, casi siempre al final del segmento: ¿Está usted de acuerdo con el matrimonio entre personas del mismo sexo? ¿Está usted de acuerdo con la adopción por parte de parejas del mismo sexo? Desde Colombia Diversa, Sentiido, y Dejusticia  y la Misión de Observación Electoral (MOE) creemos que la presencia de los temas LGBT en el debate electoral [&hellip;]
- [Convocatoria para el cargo de Profesional en Formulación, Seguimiento y Monitoreo de Proyectos de Colombia Diversa](https://colombiadiversa.org/convocatoria-para-el-cargo-de-profesional-en-formulacion-seguimiento-y-monitoreo-de-proyectos-de-colombia-diversa/): Fecha de la convocatoria: 07 de febrero al 20 de febrero. Cargo: Profesional para el Seguimiento y Monitoreo de Proyectos. Descripción: La persona que se desempeña como Profesional en Formulación, Seguimiento y Monitoreo de Proyectos tiene la función de apoyar a la Dirección Ejecutiva y Coordinadores de Área en la formulación, seguimiento y monitoreo programático de los proyectos de Colombia Diversa, así como apoyar la identificación, seguimiento y elaboración de nuevas propuestas y proyectos para su presentación ante entidades y organismos de Cooperación Internacional. Tendrá entre sus funciones las siguientes: 1. Apoyar el seguimiento mensual y semestral del avance de la [&hellip;]

## Pages

- [Términos y condiciones](https://colombiadiversa.org/terminos-y-condiciones/): Términos y condiciones Inicialmente queremos agradecerle por visitar el sitio web de COLOMBIA DIVERSA y confiar en nosotros para informarse, conocer o consultar dudas sobre los derechos de la población LGBTI en Colombia y América Latina. Le pedimos que por favor dedique algún tiempo para leer y comprender estos TÉRMINOS Y CONDICIONES DE USO (en adelante los “TÉRMINOS Y CONDICIONES”) antes de usar nuestro sitio web. Con el uso del sitio web, usted está aceptando los términos y condiciones que se describen a continuación. La Política de Tratamiento de Datos Personales hace parte integral de estos TÉRMINOS Y CONDICIONES y orientará [&hellip;]
- [POLÍTICA DE DATOS PERSONALES](https://colombiadiversa.org/politica-de-datos-personales/): Política de datos: El presente documento busca presentar las políticas de tratamiento de datos personales con las que debe contar toda entidad en desarrollo de la Ley 1581 de 2012. En este podrá encontrar todos los lineamientos, directrices y principios que regirán el tratamiento de datos personales que realiza COLOMBIA DIVERSA en la ejecución de sus actividades misionales. COLOMBIA DIVERSA es una organización que trabaja por la defensa de los derechos humanos de las personas LGBTI y en pro de la inclusión, el respeto de la integralidad de los derechos, el reconocimiento y la movilización y visibilidad de las personas LGBTI [&hellip;]
- [La realidad de la discriminación](https://colombiadiversa.org/la-realidad-de-la-discriminacion/): inicio publicaciones La realidad de la discriminación La realidad de la discriminación Este espacio reúne investigaciones, guías, informes y herramientas prácticas creadas para promover, visibilizar y defender los derechos de las personas LGBTIQ+.
- [Inicio](https://colombiadiversa.org/): Hace años soñamos con una Colombia diversa y libre de discriminación ¡Y la estamos construyendo! publicaciones áreas de trabajo PAZ Y JUSTICIA TRANSICIONAL ¿Te has preguntado cómo vivieron el conflicto armado las personas LGBTIQ+ en Colombia? Trabajamos por una paz incluyente donde las voces LGBTIQ+ víctimas del conflicto armado ocupen un lugar en la verdad y la justicia. QUIERO CONOCER MÁS LITIGIO Y DERECHOS HUMANOS ¿Cómo se construye un país más justo para las personas LGBTIQ+? Impulsamos el acceso a la justicia para las personas LGBTIQ+ con asesoría jurídica gratuita, documentación de violencias y litigio estratégico. QUIERO CONOCER MÁS Investigamos para [&hellip;]
- [Publicaciones](https://colombiadiversa.org/publicacion/): inicio publicaciones Publicaciones​ Este espacio reúne investigaciones, guías, informes y herramientas prácticas creadas para promover, visibilizar y defender los derechos de las personas LGBTIQ+. Tipo de publicacióncárcelesderechos humanoseducaciónfamiliainformes de gestiónlitigiopazsaludviolencia Año
- [Cifras internacional](https://colombiadiversa.org/cifras-internacional/): inicio CIFRAS Internacional CIFRAS Internacional Dada la experiencia en la recolección e investigación de datos sobre agresiones y violencias físicas cometidas contra personas LGBT, Colombia Diversa, junto a otras organizaciones civiles dedicadas a velar por los derechos humanos de esta población en América Latina y el Caribe, se unen, a través de este sistema de información, que presenta datos sobre homicidios de personas LGBT en la región. En esta  herramienta puede consultar estadísticas sobre los homicidios, las amenazas y la violencia policial cometida en contra de personas LGBT en 13 países de América Latina y el Caribe. Conozca aquí SinViolencia, la iniciativa regional [&hellip;]
- [Observatorio de violencia LGBTIQ+](https://colombiadiversa.org/observatorio/): inicio Observatorio de violencia LGBTIQ+ Observatorio de violencia de Colombia Diversa 2250 personas LGBTIQ+ han sido asesinadas en Colombia, entre 2006 y 2024, según nuestros reportes. Desde hace más de dos décadas, Colombia Diversa documenta los homicidios y otras formas de violencia contra personas LGBTIQ+ en Colombia. Esta información ha sido clave para diseñar investigaciones académicas, estrategias de prevención y campañas sobre la discriminación. A continuación, podrás consultar los datos disponibles desde el año 2007: CONOCE MÁS Proyecto Celeste Celeste es un cielo digital que rinde homenaje a las lesbianas, gays, bisexuales y personas con experiencia de vida trans que han [&hellip;]
- [Derechos humanos y litigio](https://colombiadiversa.org/litigio/): inicio Litigio y derechos humanos Líneas estratégicas Litigio y Derechos humanos El área de Litigio y Derechos Humanos defiende el acceso real a los derechos de las personas LGBTIQ+ en Colombia, a través de asesorías jurídicas gratuitas, documentación de las violencias que enfrentan, acciones de litigio estratégico y procesos de incidencia orientados a fortalecer las instituciones para garantizar los derechos LGBTIQ+ y una vida libre de discriminación. CONOCE MÁS Pilares de acción 01 Litigio estratégico 02 Investigación sobre derechos LGBTIQ+ 03 Atención y acompañamiento jurídico 04 Articulación con instituciones públicas y privadas 05 Incidencia internacional https://colombiadiversa.org/wp-content/uploads/2025/07/Showreel.mp4 Iniciativas Avances en derechos LGBTIQ+ [&hellip;]
- [Paz y justicia transicional](https://colombiadiversa.org/paz/): inicio paz y justicia transicional Líneas estratégicas Paz y justicia transicional El área de Paz y Justicia Transicional trabaja para que las voces de las personas LGBTIQ+ víctimas del conflicto armado sean escuchadas. Impulsa su participación en la construcción de una paz inclusiva mediante el fortalecimiento de sus procesos organizativos, la documentación de las afectaciones que vivieron durante el conflicto armado y desarrolla estrategias de incidencia y litigio ante mecanismos de justicia transicional. CONOCE MÁS Pilares de acción 01 Fortalecimiento territorial a organizaciones LGBTIQ+ 02 Representación jurídica y apoyo psicosocial a personas LGBTIQ+ víctimas del conflicto 03 Investigación sobre los impactos [&hellip;]
- [ABC Derechos LGBTIQ+](https://colombiadiversa.org/abc/): inicio ABC Derechos LGBTIQ+ DERECHOS ABC Derechos LGBTIQ+ Conozca aquí los avances legales más importantes que el Estado colombiano ha logrado en materia de derechos de personas LGBTIQ+. Este espacio busca ofrecer una guía clara, accesible y actualizada para que usted entienda cómo ejercer sus derechos de forma práctica y segura. Desde el acceso a la salud, la educación y la identidad de género, hasta el reconocimiento legal de parejas y familias diversas, aquí encontrará información confiable para defender su dignidad y exigir una vida libre de discriminación. CONOCE MÁS Documentos de identidad Educación Familia Migración Paz y Conflicto Salud VIH [&hellip;]
- [Dona](https://colombiadiversa.org/dona/): inicio donar Tu apoyo construye igualdad Cada aporte nos permite seguir defendiendo los derechos de las personas LGBTIQ+ en Colombia. Con tu donación, fortaleces la defensa legal, la investigación y la incidencia que hacen posible una sociedad más justa e inclusiva. Con tu donación, fortaleces la defensa legal, la investigación y la incidencia que hacen posible una sociedad más justa e inclusiva. Scotiabank Colpatria cuenta de ahorros #4522072929 A nombre de Proyecto Colombia Diversa Nit 830.135.167-2
- [Contacto](https://colombiadiversa.org/contacto/): Inicio CONTACTO ¿Necesitas asesoría? Te asesoramos jurídicamente y resolvemos tus consultas generales Cuéntanos tu caso o déjanos tus datos. Nuestro equipo te contactará pronto para brindarte orientación jurídica o acompañamiento.
- [Blog](https://colombiadiversa.org/blog/): inicio Noticias Noticias​ Tipo de noticiaConvocatoriaIntervencionesOpinión
- [Cifras nacional](https://colombiadiversa.org/cifras-nacional/): inicio CIFRAS Nacional CIFRAS Nacional Tras más de diez años de un arduo trabajo de investigación sobre las violaciones a derechos humanos en contra de lesbianas, gays, bisexuales y personas trans en Colombia, logramos consolidar un sistema de visualización de estas violencias. En esta  herramienta puede consultar estadísticas sobre los homicidios, las amenazas y la violencia policial cometida en contra de personas LGBT en nuestro país. Si usted conoce algún caso de violencia en contra de alguna persona LGBT en Colombia y le gustaría que conociéramos de este, escríbanos a derechoshumanos@colombiadiversa.org
- [Avances jurídicos](https://colombiadiversa.org/avances/): inicio AVANCES JURÍDICOS Decisiones judiciales sobre población LGBTIQ+ en Colombia Este repositorio recopila las decisiones judiciales en Colombia que reconocen los derechos de las personas LGBTIQ+. Es un compromiso de Colombia Diversa lograr nuevas e innovadoras formas de difusión del extenso marco jurídico que existe en el país en procura de garantizar los derechos de las personas LGBTIQ+ para que más investigadores, operadores de justicia y la sociedad civil puedan acceder a estos datos de forma sencilla, usarlos para su trabajo de incidencia, formulación de políticas públicas y exigir el respeto de sus derechos Cómo usar esta herramienta Glosarío
- [¿Quiénes somos?](https://colombiadiversa.org/nosotres/): inicio ¿QUIÉNES SOMOS? Quiénes somos Defendemos derechos, transformamos realidades En Colombia Diversa unimos esfuerzos, para proteger los derechos LGBTIQ+ y garantizar que todas las voces sean escuchadas, especialmente las que históricamente han sido silenciadas. A través del activismo, la investigación rigurosa y el acompañamiento jurídico, convertimos las historias de discriminación en acciones concretas que generan impacto, justicia y cambio social. CONOCE MÁS Compromiso con la igualdad y los derechos LGBTIQ+ Nuestra Misión Colombia Diversa busca asegurar la inclusión, reconocimiento y respeto de los derechos humanos de la población LGBTIQ+ en Colombia. Desde 2004 luchamos por los derechos de aquellas personas que [&hellip;]


[comment]: # (Generated by Hostinger Tools Plugin)